Los cubanos que viven en Estados Unidos bajo cualquier estatus migratorio que implique la tenencia de un permiso de trabajo vigente podrían estar a salvo de las políticas de deportación masiva propuestas por Donald Trump.
Así lo explicó el abogado Ismael Labrador, quien en conversación con el periodista Mario J. Pentón, aseguró que en un principio el plan de deportaciones de la administración republicana solo se centraría en los migrantes indocumentados o con antecedentes criminales.
El permiso de trabajo no solo permite a los migrantes cubanos integrarse al mercado laboral, sino que también actúa como una prueba de que están vinculados a un proceso legal válido para arreglar su situación migratoria. Esto incluye el parole humanitario, el asilo político y la residencia permanente bajo la Ley de Ajuste Cubano. Estos mecanismos les otorgan una protección temporal mientras regularizan su situación migratoria.
“Si tienes un permiso de trabajo basado en una aplicación de residencia o asilo, no corres peligro de deportación mientras el proceso esté activo”, explicó Labrador. La única excepción es si el caso es denegado y no se toman medidas adicionales para renovar el estatus migratorio.
Perder el estatus que sostiene un permiso de trabajo puede ser problemático. Si el parole vence y no se inicia otro proceso, como el asilo, el migrante queda expuesto a acciones legales. Labrador recuerda que, aunque las políticas migratorias podrían endurecerse, no es común que los permisos sean revocados de manera retroactiva, siempre y cuando el migrante cumpla con la ley.
En ese sentido, el especialista aconseja estar atento a las fechas de vencimiento y realizar renovaciones de manera anticipada para evitar interrupciones en la autorización laboral.
Estrategias para mantener la autorización laboral
- Residencia bajo la Ley de Ajuste Cubano: Los permisos de trabajo vinculados a solicitudes de residencia pueden renovarse mientras el proceso esté activo.
- Asilo Político: Incluso si un caso de asilo está cerrado administrativamente, el permiso de trabajo sigue siendo una opción válida mientras la base legal permanezca vigente.
- Reemplazo del parole: Aquellos cuyo parole expira pueden iniciar solicitudes de asilo para mantenerse protegidos hasta que cumplan los requisitos para la residencia.
Labrador enfatiza que la clave para evitar problemas legales es mantener todos los documentos en regla. Recomendó evitar situaciones que puedan llevar a un arresto, como manejar sin licencia o bajo los efectos del alcohol.
“Si haces las cosas correctamente, no deberías preocuparte”, aseguró el abogado. También recomendó buscar asesoría legal desde el inicio del proceso migratorio, ya que una representación adecuada puede evitar errores que compliquen la situación.
El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de EEUU (USCIS) establece que el tiempo de procesamiento para un Documento de Autorización de Empleo varía según la categoría de elegibilidad y la carga de trabajo de la oficina que procesa la solicitud. Generalmente, este período oscila entre 2 y 7 meses.
En cuanto al costo, la tarifa estándar para presentar el Formulario I-765, Solicitud de Autorización de Empleo, es de $470 dólares.
La duración del EAD también depende de la categoría bajo la cual se emite. Por lo general, se otorgan por períodos de uno o dos años, con la posibilidad de renovación si el solicitante continúa siendo elegible. Es importante destacar que la validez del permiso de trabajo está vinculada al estatus migratorio del solicitante y a la vigencia de la solicitud o proceso que respalda la autorización de empleo.
